Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung m/w/d in Vollzeit 

Ihre Aufgaben:

• allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten
• Pflege der Personaldaten
• Erstellen von Arbeitsverträgen und sonstigen Personalunterlagen
• Lohnabrechnung

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau o.ä.
• Berufserfahrung im Personalwesen
• DATEV-Kenntnisse
• Teamfähigkeit
• Gute PC-Anwenderkenntnisse

Kfm. Sachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit    

Ihre Aufgaben:

• allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten
• Auftragssachbearbeitung
• Zahlungsverkehr
• Akquise
• Zuarbeit in der Personalbearbeitung

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung zur/m Bürokauffrau/mann o.ä.
• Berufserfahrung erwünscht
• Teamfähigkeit
• Gute PC-Anwenderkenntnisse

Objektleiter (m/w/d) in Vollzeit 

Ihre Aufgaben:

• Regelmäßige Kontaktpflege zu Kunden
• Betreuung und Kontrolle der Reinigungsobjekte
• Personaleinstellung, Personaleinplanung und -einarbeitung
• Materialbestellung, Kontrolle Materialeinsatz und -verbrauch

Ihr Profil:

• Freundlichkeit und Durchsetzungsvermögen
• Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Zuverlässigkeit und Engagement
• Zielorientiertes und selbständiges Handeln
• Fähigkeiten zur Personalführung
• Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung
• Flexibilität

Quereinsteiger herzlich Willkommen!

Betriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit 

Ihre Aufgaben:

• Realisierung und Sicherstellung der wirtschaftlichen Ergebnisse
• Kundenbetreuung und Ausbau der Kundenbindung
• Steuerung und Führung des Mitarbeiterteams
• Angebotserstellung und Nachkalkulation
• Gesamtverantwortlichkeit für die Qualitätskontrolle und -sicherung

Ihr Profil:

• Abschluss als Gebäudereinigermeister/in oder eine vergleichbare Qualifikation 
• fundiertes Fachwissen und Führungskompetenz
• ausgeprägtes Kunden- und Qualitätsbewusstsein
• Organisationsvermögen und Teamgeist
• Zuverlässigkeit und Engagement
• Zielorientiertes und selbständiges Handeln
• Flexibilität

Wir bieten:

• eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• ein sehr gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
• ein eingespieltes Team mit hohem know-how
• flache Hierachien und kurze Kommunikationswege
• ein sehr gutes Betriebsklima
• betriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Jahresurlaub

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre qualifizierten
Bewerbungsunterlagen, bitte unter Nennung Ihrer
Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins
schriftlich an unsere Geschäftsführung, Herr Klaus
Breyer, oder in digitaler Form per E-Mail an:
info@k-breyer.de.